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上海威才企业管理咨询有限公司
在全球化竞争与产业升级的浪潮中,制造业正面临前所未有的挑战。人力成本攀升、原材料价格波动、客户需求向多品种小批量转型,加之智能制造技术的迭代,传统粗放式生产管理模式已难以支撑企业持续盈利。效率成为企业生存与发展的核心竞争力,据行业数据显示,高效企业产能可达低效企业的2-3倍,成本却更低,效率差距直接决定市场份额与利润空间。
然而,多数制造企业深陷效率困境。生产计划层面,订单频繁变更、换产损耗高,设备利用率不足60%;现场管理粗放,物料搬运冗余、等待时间过长等七大浪费普遍存在,资源浪费率超30%;员工技能断层,过度依赖“老师傅”经验,标准化作业执行率不足70%;管理决策缺乏数据支撑,难以精准定位效率瓶颈。这些问题导致企业在成本控制、质量稳定与交付周期上频频失速,严重削弱市场竞争力。
本精益生产课程应运而生。课程以精益生产(Lean)和工业工程(IE)方法论为基石,融合全球标杆企业最佳实践,构建覆盖计划优化、现场改善、人机协同、数字化监控的全链条效率提升体系。通过系统学习,帮助企业打破管理壁垒,消除浪费、优化流程、激活员工效能,实现从经验驱动到数据驱动的管理转型,最终提升设备综合效率(OEE)、降低制造成本、缩短交付周期,在激烈的市场竞争中构建可持续的效率优势。
1. 深度解析生产效率的核心本质,熟练掌握OEE和OPE的概念、计算方法及应用场景。学会通过精准的指标分析,敏锐识别生产过程中的潜在问题,摆脱依赖经验判断的工作模式,以专业的数据洞察为工作决策提供有力支撑,实现个人效率认知的全面升级。
2. 系统学习工时效率提升技巧以及OEE/OPE现场实施方法,结合标杆企业的实际案例,掌握换产流程优化和生产线平衡调整的实用策略。通过程序分析、时间研究和标准作业制定,学会识别并消除生产过程中的冗余环节,有效缩短生产周期、降低成本。熟练运用操作分析、动作经济原则、SMED、LCIA等工具,减少工作中的浪费现象,提升生产线的灵活性和响应速度,增强个人在生产实践中的问题解决能力。
3. 具备独立设计线平衡率(LOB)和规划生产单元布局的能力,掌握从前期规划到后期标准化的完整设计流程。通过时间分析和标准作业管理,建立科学合理的工时体系,探索低成本自动化升级路径,进一步提升自身在行业内的专业竞争力,成为具备持续改善思维和实践能力的专业人才。
破冰【开场问答】:
1. 您所在企业如何衡量效率,你觉得关键指标在不同场景的优先次序是什么
2. 设备效率与人员效率哪个更重要
3. 制造企业职能部门与制造部门效率如何衡量
第一讲:效率基石:生产效率量化管理体系构建
一、生产效率认知
1. 生产的两大指标
1)OEE
2)OPE
2. 提升生产效率的方法
工具:企业效率提升框架图
1)意识革命
2)标工基础建立
3)效率衡量标准构建
4)稼动率提升
5)操作效率提升
6)快速反应系统
7)省人化、少人化
视频分析:人员作业效率如何提升
视频分析:设备效率如何提升
二、生产效率的提升
1. 工时效率的应用
2. 生产现场如何推行OEE/OPE
3. 生产效率改善和提升方法
工具:改善提升框架图
案例解析:瓶颈约束改善案例
案例解析:加工行业效率提升案例
案例解析:流程行业效率提升案例
案例解读:推进开展计划
三、LOB与生产单元设计
1. 生产单元及结构
1)生产单元的四个维度
——空间维度、转变维度、组织维度、资源维度
3)作业单元的结构
——生产布局、线边物料、产线平衡、工装治具、员工训练
2. LOB线平衡
提问:平衡率计算发表
3. 生产线平衡分析方法
1)识别瓶颈岗位
2)作业岗位工时测定
3)建立山积表
4)工时测定分析
5)生产线平衡分析的具体推进
a 确定对象与范围
b 用作业分析把握现状(作业步骤)
c 测定各工程的净时间(正常作业时间)
d 制作线平衡表图表
e 计算平衡
f 分析结果,制定改善方案
6)改善瓶颈岗位
课堂计算:根据以上产线数据,计算平衡率
练习与讨论:怎么测量所需时间
游戏互动:LOB平衡游戏:纸牌接龙
4. B值、F值的定义与计算
视频&案例解析:离散加工行业产线平衡率
案例解析:流程设备行业产线平衡率
5. 生产单元布局设计
1)传统型布局
2)精益型布局
6. 产线布局的要点
1)使物料搬运成本最小化
2)空间的有效利用
3)劳动力的有效利用
4)消除瓶颈环节
5)便于信息沟通
视频&案例解析:产线布局效率提升
7. 生产单元改良及标准化
视频&案例解析:产线布局效率提升
第二讲:生产效率提升核心——IE改善系统应用实践
一、程序分析
1. 程序分析概述
2. 程序分析具体推进的三大模块
1)工艺程序分析
2)流程程序分析
3)管理事务分析
二、时间分析(工时标准测定)
1. 时间研究概述
2. 时间研究方法
1)直接法:对作业直接测定的方法
2)合成法:利用已有资料进行推断的方法
3. 时间研究的步骤
1)选择:选择需要研究的工作
2)记录:记录全部工作环境、作业方法和工作要素的有关资料
3)考查:考查全部记录材料和细目
4)测定:选用适当的时间研究方法,测定各项作业的时间;标准工时的测定
互动练习:根据视频测定标准工时
案例解析:时间分析
实操演练:工时测量
三、操作分析
1. 操作分析概述
2. 操作分析的具体实施三大模块
1)人-机操作分析
视频案例:企业人机分析视频
2)联合操作分析
3)双手操作分析
案例解读:双手操作与手元化
四、动作分析
1. 动作经济原则
2. 发现可优化动作
——利用动作品质点检表寻找“浪费动作/单元
第三讲:企业改善基石——标准作业应用实践
一、标准化作业基础认知
1. 标准化作业概述
标准作业小游戏:画猪
2. 标准化作业实施的前提条件
3. 标准化作业三要素
1)节拍时间(Takt Time)和循环时间(Cycle Times)
2)作业顺序:操作人员动作顺序,好与坏对比案例
3)标准手持:标准在制品量设置,含案例与实战演练
二、标准化作业实践
1. 观测时间:时间观察表填写案例
2. 制作工序能力票:工序能力表填写案例
案例:产线标准作业动画解读
3. 设备周期分析
4. 制作作业组合票:作业组合票填写案例
5. 制作标准作业票
三、标准作业的实施步骤
1. 确定节拍(TT、单个产品工序作业循环时间)
2. 计算工序能力,制作工序能力表
3. 编排标准作业组合票,确定作业顺序
4. 确定工序间产品标准持有量
5. 制作标准作业票(现场产线案例)
6. 编制SOP(作业要领书与标准作业书,含现场填写案例)
7. 平衡分析图应用
四、标准作业主要工具
1. 时间观测用纸、工序能力表
2. 标准作业组合票、标准作业票
3. 标准作业要领书、标准作业指导书(含编制作业指导书案例)
案例解读:企业系统推进标准作业案例
案例解读:日资企业标准作业
第四讲:产线效率攻坚——SMED快速切换与LCIA低成本自働化实战
一、SMED快速切换
1. 如何理解SMED
视频解读:快速切换生活中的应用
2. 传统切换活动的十个步骤
1)机台停机
2)旧产品零部件撤离现场
3)换模人员和工具准备
4)清洁机台和模具
5)拆卸旧模具
6)搬运新模具及检查保养
7)装调新模具
8)通知前工序准备新零部件试产
9)搬运新零部件准备生产
10)运行调整
3. SMED的四大优点
1)灵活生产
2)快速交付
3)优良品质
4)高效生产
4. SMED的基本法则
1)事前准备
2)并行操作:指两人以上共同切换作业
3)双脚勿动:主要靠手,减少脚的走动、移动
4)使用专用的工夹夹具,一切从简:提高效率
5)与“螺丝”不共戴天:拧螺丝费时间,可考虑用其它固定方法
6)缩短调整时间
5. 实施SMED的步骤
步骤一:现场观察并记录切换流程
步骤二:分析记录的时间与浪费
步骤三:区分内部与外部切换活动
步骤四:分析切换动作与方法
步骤五:将内部作业转为外部作业
步骤六:优化组合内外部作业顺序(ECRS)
步骤七:试验并改进新方法
步骤八:练习及实施完善后新操作标准
视频&案例:SMED快速切换在不同行业的应用解析
现场讨论发表:你所在公司,那些场景可以应用SMED快速切换技术
二、LCIA低成本自働化
1. 低成本自働化含义
2. 低成本自働化价值
视频案例:LCIA产线应用解析(操作与物料)
视频案例:Cannon佳能应用案例解析
3. 低成本自働化八大机构与八大动力
动画案例:八大动力机构与中国传统结构
4. 低成本自働化在不同行业的应用
现场讨论发表:你所在公司,那些场景可以应用SMED快速切换技术
动画案例:集团性公司全面推进LCIA改善策划解读
案例交流、总结:
1. 效率改善案例分享、交流、研讨
2. 知识回顾、总结
联系电话:4006-900-901
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