4006-900-901

战略思维——VUCA时代企业的破局重构与未来引爆术

参加对象:企业管理人员;政府经济管理部门人员
课程费用:电话咨询
授课天数:2天
授课形式:内训
联系电话:4006-900-901 / 17717312667(小威)

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课程背景  COURSE BACKGROUND

      在VUCA(易变性、不确定性、复杂性、模糊性)特征日益凸显的当下,全球经济的周期性动荡、颠覆性技术的迅猛侵袭以及地缘政治冲突的持续激化,共同构筑起复合型危机的险峻态势。企业战略管理领域正遭遇前所未有的三重范式级冲击:

      环境洞察失准:过往依赖的传统战略分析工具,诸如SWOT分析法、波特五力模型等,在面对充满非线性变量的商业环境时,分析精准度大打折扣,无法及时、准确地捕捉到环境变化的关键信号,致使企业在战略布局上陷入被动。

      执行效能递减:从战略制定到落地执行的解码过程中,各类系统性损耗层出不穷。以顺丰嘿客为例,其战略实施过程中资源协同的边际效益急剧下滑,暴露出战略执行中协同机制的深层次问题,最终导致战略溃败。

      增长困境凸显:企业长期积累形成的核心能力,在特定阶段容易固化为刚性约束,抑制创新活力。如腾讯在电商业务领域的转型尝试,因既有“现金牛业务”的路径依赖,面临重重阻碍,不得不进行战略调整;传统制造业在数字化转型进程中,组织文化与技术、业务双螺旋迭代需求之间的适配难题,如同器官排异般制约着转型的推进。

      这些挑战相互交织,对企业的生存与发展构成了严峻考验。若企业不能及时有效应对,将在激烈的市场竞争中逐渐失去优势,陷入增长乏力、运营困境甚至生存危机。因此,迫切需要一套全新的战略思维与方法体系,助力企业在复杂多变的环境中实现破局与重生。

课程收益  PROGRAM BENEFITS

1、全面掌握系统性环境扫描方法与企业核心竞争力诊断技巧,精准洞察行业环境潜在威胁与机遇,深度剖析企业自身资源价值,为战略规划筑牢坚实基础。

2、灵活运用多种创新战略模型与工具,实现从战略分析到有效行动的转化,挖掘全新市场空间,优化企业生态位布局,突破现有增长天花板,开辟企业发展新路径。

3、熟练运用战略解码、企业文化与战略执行相关理论及工具,精准诊断并解决战略执行过程中的各类问题,提升组织文化与战略的适配性,强化战略执行效能,确保战略目标高效落地。4、深入理解数字化转型、第二曲线增长、平台经济与危机应对等前沿战略理念,掌握相应实操工具,找准企业战略引爆点,打造竞争优势,构建抗风险体系,引领企业在未来竞争中脱颖而出。

课程大纲  COURSE OUTLINE

第一讲:识局篇——穿透商业迷雾的生死密码

一、致命盲区扫描:PESTEL+五力雷达战

理论:行业颠覆预警模型

1. PESTEL六维环境雷达

2. 波特五力模型升级版

3. 战略盲区三种类型

案例:柯达错失数码技术“颠覆性信号”

工具:竞争威胁热力图(实时监测对手动态)

二、基因解剖术:企业VRIO生死诊断

理论:资源稀缺性价值公式

1. VRIO分析框架

2. 价值公式

企业竞争优势=(资源价值×稀缺性×不可模仿性)÷组织整合能力

案例:小米生态链如何用“资源杠杆”碾压传统厂商

工具:核心竞争力DNA检测表

 

第二讲:破局篇——撕裂增长天花板的核武器

一、SWOT核爆点:从分析到行动的致命转化

理论:TOWS攻击矩阵(反向重构战略).

1. SO(优势+机会):乘胜追击式打法

2. WO(劣势+机会):能力跃迁式补强

3. ST(优势+威胁):对冲防御式护盘

4. WT(劣势+威胁):规避+转向式转型

案例:拼多多用“农村包围城市”撕裂电商格局

工具:机会-威胁动态博弈棋盘

二、蓝海绞杀战:价值曲线颠覆法则

理论:非顾客三层挖掘法

第一层:准备离开的边缘用户

第二层:主动拒绝的非用户

第三层:从未被覆盖的陌生群体

案例:元气森林“0糖陷阱”如何反杀可口可乐

工具:战略画布暴力重构模板

三、生态位毒丸:BCG矩阵的黑暗用法

理论:现金牛业务的战略自杀陷阱

1. 识别“毒牛”信号

2. 触发“断臂机制”判断标准

3. 组织断臂行动的三步法

第一步:设立战略退出评估机制

第二步:限定性投资制度,不给金牛无限预算

第三步:战略性切割/出售/封闭式转型

案例:腾讯砍掉电商业务背后的“断臂算法”

工具:产品组合毒性评估量表

 

第三讲:重构篇——组织能力熔炼方程式

一、战略解码尸检报告:为什么90%战略死在路上?

理论:战略损耗系数(目标衰减曲线)

1. 战略衰减路径:HQ→中层→执行层→一线行动

2. 战略损耗系数:理想系数≤15%;现实企业往往>50%

3. 常见战略衰减机制

案例:顺丰嘿客10亿学费买来的执行漏洞

工具:战略落地尸检清单(6大器官衰竭指标)

二、文化病毒灭活——7S模型的手术刀用法

理论:组织排异反应预判模型

1. 文化排异的典型信号

2. S错位三角形

3. 文化应激模型:文化冲突强度=组织信念差异×实施速度÷管理介入力

案例:字节跳动砍掉大小周的文化休克疗法

工具:文化适配性压力测试

三、反人性操控——平衡计分卡嗜血推进法

理论:KPI毒性中和公式

1. 指标毒性的来源

2. KPI毒性中和公式:有效指标=核心目标×平衡机制×协同机制

3. 策略级平衡

案例:海底捞师徒制背后的“利益捆绑病毒”

工具:战略指标蛊虫培养皿(自相残杀式指标设计)

 

第四讲:引爆篇——未来战争推演室

一、数字炼金术:AI战略双螺旋引爆点

理论:技术-业务毒性与解药模型

1. 技术错配的四象限模型

2. 技术-业务毒性的来源

3. 解毒核心要诀

案例:美的集团工业互联网的“慢性中毒”转型

工具:数字化转型器官移植匹配度矩阵

二、熵增歼灭战:第二曲线暗黑启动

理论:组织熵增死亡率公式

1. 战略熵增=管理层级×信息失真×路径惯性×文化钝化

2. 第二曲线启动的最佳时机

3. 启动路径建议

案例:微软砍掉WindowsPhone的“战略截肢术”

工具:业务衰老速度检测仪

三、黑洞战略:平台经济的吞噬法则

理论:双边市场引力扭曲效应

1. 黑洞原理

2. 平台引力的“吞噬效应”

3. 战略风险

案例:抖音电商如何用“流量黑洞”撕裂淘宝

工具:生态位引力计算器

四、末日演习:黑天鹅战略尸变预案

理论:危机战略弹性系数

1. 战略弹性=准备程度×情景应变×行动速度

2. 黑天鹅三类冲击模型

3. 尸变对策逻辑

案例:新东方“炸掉总部”的教培业丧尸逃生

工具:战略防空洞构建手册(3层防御工事)

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