营销管理培训 | 产品经理进阶工作坊
促进公司的产品经理对当前的胜任力标准有明确的认知，并能够去自我对标照镜子，发现自己与当前胜任力标准之...
2022/10/24
企业员工培训 | 用结构化思维，理清工作汇报逻辑
在工作中，掌握工作汇报与演讲表达的核心理念，能清晰而全面的进行思考，从而提高效率、达成共识。
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项目简介
PROJECT DESCPTION
高效汇报有四个基本原则，分别是:
论——结论先行证——自上而下
类——归类分组
比——逻辑递进
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结构化汇报思维方式的调整（口头汇报，书面PPT汇报和书面邮件汇报）
- 结论先行：很多人习惯委婉，先因后果，而高效的人更希望先讲结果，后讲原因
- 逻辑清晰：很多人习惯谈感情，想到哪里说到哪里，而高效人更注重理性，讲究逻辑
- 重点突出：很多人说话习惯绕弯子，而高效人希望直截了当说重点
- 数据说话：很多人习惯谈经验和感觉，而高效人习惯用数字来描述状况
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向上汇报的思维不同：
1. 员工思维：以自己为中心，站在自己角度表达。
2. 老板思维：以老板为中心，站在老板角度表达。
本期重点
Focus
独立思考能力：掌握工作汇报与演讲表达的核心理念，能清晰而全面的进行思考
汇报表达能力：表达时，使观点更明确，结构更严密，能更有效说服他人
说服能力提升：在短时间内找出问题的关键点，形成具有说服力的汇报材料
PPT制作能力提升：高效制作逻辑清晰，重点突出，图文并茂的汇报PPT
精彩回顾
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